¿Que es equidad de genero?

Igualdad o equidad de género hace referencia a una igual apreciación de la dignidad que poseen tanto los hombres como las mujeres. Este término designa un igual trato para ambos géneros, más allá de las diferencias físicas.

La palabra género abarca varias definiciones que tienen relación entre sí. El género es un estado mental por el que pasa una persona cuando se autodetermina como hombre o mujer.

Diferencia entre igualdad y equidad de genero

La igualdad de género es el resultado de la ausencia de discriminación por motivos de sexo o género, igualdad en las oportunidades e igualdad en la asignación de recursos, beneficios y acceso a los servicios.

Para la Secretaría de Desarrollo Integral de la UNAM, equidad de género significa que las mujeres y los varones gozan de condiciones iguales en el ejercicio pleno de sus derechos humanos, en su posibilidad de contribuir al desarrollo nacional político, económico social y cultural y de beneficiarse de sus resultados.

IMPORTANCIA DE LA EQUIDAD DE GENERO

Sí, la igualdad de género es importante. Te preguntarás por qué. Los derechos de millones de niñas y mujeres a la educación, la salud, la identidad, el trabajo, la participación política y a no ser agredidas dependen de esto.

El empoderamiento de las mujeres y las niñas es fundamental para impulsar el crecimiento económico y promover el desarrollo social, explica la Organización de las Naciones Unidas (ONU).

Por estos motivos, la igualdad de género es el Objetivo 5 de Desarrollo Sostenible. El Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD) destaca que "ha sido demostrado una y otra vez que empoderar a las mujeres y niñas tiene un efecto multiplicador y ayuda a promover el crecimiento económico y el desarrollo" en el mundo.

Ejemplos de equidad de genero

-El derecho al voto y la libre elección sobre el mismo tanto para hombres como para mujeres.

-La libre elección de las prendas de vestir que se quieren llevar y la apariencia que se quiere tener sin importar el género. 

-Acceso a las mismas oportunidades y ofertas laborales sin importar el género.

-Que los hombres y las mujeres puedan ganar los mismos salarios por realizar las mismas labores.

-Implementación de una licencia de maternidad que permita tanto a los hombres como a las mujeres pasar más tiempo con sus hijos en el momento en el que estos nacen.

-Que los hombres y las mujeres puedan elegir con quién quieren casarse.

-La libre elección de la orientación sexual y la pareja, sin que esto implique un asunto por razones de género. 

Realizado por: Deysi Berenice Gonzalez Villegas 

                                                y

                        Taide Soledad Gonzalez Jimenez